Türkiye’de istihdam alanı oluşturan onlarca sektör vardır. Bu sektörlerde istihdam edilmek yaşam standardının yükselmesi demektir. İstihdamın öncelikli koşulu ise mesleki eğitimdir. Mesleki eğitim ile istihdam arasındaki doğru orantı meslek edindirme kursları için artan talebi açıklamaktadır.
Mesleki eğitim kursları olarak da ifade edilen meslek edindirme kursları, piyasanın ihtiyacı olan niteliklere sahip iş gücü oluşturmayı amaçlar. Mesleki eğitim kursundan alınan eğitim aynı zamanda mesleki bilginin ispatı niteliğindeki sertifikaya sahip olmayı da sağlar. Bu yönü nedeniyle bu kurslar, sertifikalı meslek kursları olarak da bilinir.
Meslek edindirme kursu olarak hizmet veren eğitim kurumları hem yüz yüze hem de uzaktan eğitim şeklinde hizmet verir. Eğitim şekilleri farklı olsa da müfredat ve alınan fayda aynı olur. Hem çalışmak hem de eğitim için zaman ayırmak isteyen kişiler uzaktan eğitim yöntemini tercih eder. Uzaktan eğitim için gerekli ekipmana sahip olmayanlar ise yüz yüze eğitim yöntemini tercih eder.
Meslek sahibi olmak için kurslar arayan kişiler özel sektörde hizmet veren eğitim kurumlarından eğitim alabileceği gibi üniversitelerin sürekli eğitim merkezlerinden de eğitim alabilir. Belediye meslek edindirme kursları ve halk eğitim meslek edindirme kursları da istihdam için katkı sağlar. Türkiye İş Kurumu İl Müdürlükleri iş garantili kurslar düzenler. Milli Eğitim Bakanlığı onaylı sertifika almaya da olanak istihdam garantili mesleki eğitim kurslarında kursiyerlerin zaruri gideri de karşılanır.
Meslek kazandıran kurslar şu eğitimlerden oluşur:
Mesleki eğitim kurslarına katılan ve kurs sürecince öğrendiklerini sertifika ile belgeleyebilen kişiler daha kısa sürede istihdam fırsatı yakalar. Mesleki kurslar, potansiyel iş gücü yetiştirerek işsiz kişiler için faydalı olmanın yanı sıra iş tanımına uygun niteliklere sahip iş gücü arayışındaki işverenler için de fayda sağlar.
Meslek edindirme kurslarında, eğitim sürecinin sonunda değerlendirme sınavı yapılır. Bu sınavın sonunda önceden belirlenmiş olan puan ve üzerinde puan alan katılımcılar sertifika almaya hak kazanır. Eğitim üniversite tarafından verilmişse YÖK onaylı, eğitim kurumu tarafından verilmişse üniversite veya MEB onaylı sertifika verilir.
Meslek edindirme kursları kapsamına giren bazı eğitimlerde sertifikanın MEB onaylı olması KPSS (Kamu Personeli Seçme Sınavı) atamalarında avantaj sağlar. İşbaşı eğitim programından alınan sertifika ise kurs bitirme sertifikası olarak özel sektörde farklı sektördeki işletmelerde işe giriş için avantaj sağlar. Sertifika sayesinde daha güçlü özgeçmiş oluşturmak da mümkün olur. Üstelik farklı alanda eğitim alındığını öğrenen işverenler kişinin gelişime açık olduğunu düşünür.
Mesleki eğitim kursları, mesleki nitelik kazanmak açısından faydalı olduğu gibi kişisel gelişim için de faydalıdır. Bu kurslara katılan kişiler edindikleri bilgiler sayesinde daha özgüvenli olur. Yeni çalışma alanları ortaya çıkar. Eğitimler sayesinde belli bir alanda kariyer planlaması yapmak ve bu alanda düzenli gelir elde etmek mümkün olur.
Mesleki gelişim kursları ile verilen mesleki eğitim programları sonunda uluslararası geçerliliği olan sertifika almak mümkün olur. Bu sayede yeni çalışma alanları ortaya çıkar. Hemen her sektörde mesleki eğitim kursları vardır. Dolayısıyla yeni bir meslek edinmek isteyen kişiler için çok sayıda seçenek vardır. Mesleki gelişim kursları aracılığıyla yeni bir kariyer planı oluşturmak, farklı alanda bilgi ve yetkinlik kazanmak için altyapı oluşturmak mümkün olur.
Meslek edinmeyi sağlayan kurslar yeni meslek edinmek ve farklı alanlarda çalışmak isteyen herkes için uygundur. Bununla birlikte belediyeler veya İŞKUR tarafından verilen eğitimler belirli koşullara bağlıdır. Şartları sağlayan herkes mesleki eğitim alabilir. Mesleki eğitim kursu için en çok talep gösterenler ise ev hanımları ve mezun oldukları bölümde istihdam fırsatı yakalayamayan işsiz gençlerdir.
